Wissen steigert deinen Firmenwert. Aber wie schaffst du es, Firmenwissen für dein Team verfügbar zu machen?

Meine Quick-Wins, wie du vorgehen könntest:

 

  • Wissensträger finden: Welche Mitarbeiter sind Wissensträger?
  • Passende Fragen stellen: Wichtige Mitarbeiter befragen und Wissen digitalisieren.
  • Learnings ordnen und speichern: Alle Erkenntnisse und Erfahrungen, die Relevanz haben, speichern.
  • Präsentationen erstellen: Informationen, die für viele Mitarbeiter wichtig sind, in Präsentationen festhalten.
  • To-do- / Not-do-Liste: Für wiederkehrende Aufgaben To-do-Listen erstellen. Was kann weg bzw. ist überflüssig?
  • Schulungsunterlagen: Aus dem Wissensschatz Unterlagen für künftige Schulungen erstellen, um möglichst alle Mitarbeiter auf den aktuellsten Stand zu bringen.
  • Anleitungen: Kann für den ein oder anderen Prozess eine Anleitung Step by Step erstellt werden?
  • Interviews führen: Bewusst Interview-Termine mit Wissensträgern vereinbaren.

➡️ Was würdest du ergänzen?

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